听着围观人群的叫好声,韩立川仿佛又回到了当年意气风发的好时光。

韩立川到运动馆第十天,边学道就破例跟他签了正式的劳动合同。

签完合同,依然是本着“‘交’人就‘交’透”的原则,让刘毅松在俱乐部压阵,边学道带上总经理吴天,请韩立川出来吃饭,可谓给足了面子。

在边学道这个电话之前,韩立川已经l年零7个月没有工作了。

生活状态可想而知。

他很努力地出去找过工作,可一是年纪偏大,二是除了‘射’箭没什么技术,四处碰壁。

甚至连这次的机会,都是当初的人脉在发挥作用。

吃了苦受了挫的他,哪还不知道珍惜这次天降的好机会？

韩立川对尚动俱乐部很满意,边学道对韩立川也很满意。

接到边学道电话,韩立川二话没说,约了下午就去面谈。

两天后,韩立川上岗了。

首先,边学道给出的工资让他受宠若惊;其次,人气这么旺的俱乐部,韩立川当然不会拒绝。

要知道,足球羽‘毛’球之类的,没人教也能玩,但‘射’箭不同。

‘射’箭开始的时候最好有人教,在站姿、持弓、瞄准、发力上才能少走弯路

最开始两天,韩立川有点不在状态,仅仅一周,韩立川就为尚动俱乐部的‘射’箭区打出了名气。

在他玩绝活的时候,球不踢了,羽‘毛’球也不打了,都过来围观。

真真是百步穿杨

边学道这么下力气,是因为吴天‘私’下里告诉他,开馆一段时间,据他观察,来玩‘射’箭的顾客,消费水平和开的车明显比另外几项运动高上一个档次。

所以,维护好‘射’箭教练,对俱乐部黏住高端顾客绝对有帮助。

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第184章 交人就交透 (第3/3页)

一下,康茂还说,这个教练脾气有点臭,让他有个心理准备。

韩立川的脾气确实‘挺’臭,但那时他还开着自己的‘射’箭馆。

后来入不敷出,关‘门’大吉,就一直没找到什么正式工作,朋友帮他介绍几个,都因为于不来或者脾气不好,没多久被雇主委婉辞退。

也就是说,只要是新手,来了就是他的徒弟。

这么高档一个俱乐部,来玩的基本没有普通百姓,这都是人脉啊

落魄好几年,韩立川就是靠着当初开‘射’箭馆时教徒弟攒出的人脉,才坚持到今天。

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