有了第一天地热闹与经验随后几天对其余各项御案的讨论进入了愈激烈的过程。

第三号御案系政府官员任职年限梁启指出中国官员自古以来除非出现不能胜任本职或者本人告老还乡的情况任期一律终身——但这显然有悖于天伦之道按照皇帝的旨意应该仿行宪政国家实行退休制度按照官员品秩的不同设立相应退休年限。

“正一品者年满7o退休；从一品、正二品者年满65休；从二品、正三品、从三品者年满6o退休；正四品至从七品者年55休；正八品以下年满5o退休。”当然退休年龄的规定虽然是一刀切地但同样允许例外“若总理、协理和各部大臣以该员年富力强职责重要报请圣上同意后容许递延递延一次不过2每人递延不得过2据。”

对这个制度的规定虽然出乎各位重臣

但正如皇帝所料想地那样——任何一个大臣即便心满也不愿意给皇帝留下人老犹恋栈的不良影响。更何况这个退休年龄的制定基本符合帝国职官的任职情况以往确实有一部分重臣过了7o在职场拼杀但无论精力也好、能力也罢都极大地衰退下来、于事无补何必自讨没趣。

对资政院议员而言这番任职年龄的限制只针对政府官员议员任期却可终身这便给他们提供了一种优越感虽然也有人提出要辩护一番但主流意见特别是新锐派对年老之人把持朝政地固有症结早已种下提议表决自然是极力赞同。

与退休制度相辅相成地是年金制度杨度朗声说道：“官员年老致仕除皇上钦赐优容外别无他物以至于生活困难不得不仰仗积蓄部分官员贪污腐化固然有其道德不检点之因素但为身后事考虑、为子孙事考虑亦是重要原因。皇上一贯体恤臣下先既已仿效西洋各国设立退休制度则养老金制度亦一并遵照执行。”

按照议案的提议官员俸禄被分为级俸和职俸两部分级别即与官员品秩相对应的俸禄品秩一经确定除非变动终身不易——退休后地大臣依旧保留品秩职俸与职务密切相关因职务不同而俸禄不同。官员在职期

第五十八章 帝国宪法 (第2/3页)

 “日支两国文化相近、唇齿相依彼此关系特殊。与他国关系自然不可同日而语。”

“那么朝鲜与鄙国文化相近、领土相接彼此关系自古特殊与他国关系同样不可等闲视之日韩合并之举贵国倒是事先并未照会鄙国……”梁敦彦反唇相讥讽刺日本吞并朝鲜。

这是注定没有结果地交涉伊集院只能悻悻然归去。

（本章未完，请点击下一页继续阅读）

阅读第三次机遇最新章节 请关注舞文小说网(www.wushuzw.info)