从我接触采访过的官员看,这种人不在少数,他们维护自己威信和权力的资本就是职位和级别,虽然表面上趾高气扬,其实也时不时会感觉心里发虚,典型的外强中干。
但是,领导干部之所以能为领导,就是因为他们都是万能型的,说你行你就行,不行也行。不懂业务不要紧,只要你能牢牢掌握住权力,牢牢抓住人权和财权,你就一样能让那些口服心不服的人对你恭恭敬敬,言听计从,同时,你还可以依靠懂业务的那些副职,去为你增光添彩,效马前之劳。
宋明正之所以没有得到下面人的尊重,就在于他一不懂业务,二没有实权,这两样,他只要有一样,就行了。
这样的事我在采访中经常遇到,习惯了。
好不容易宋明正结束了长谈,我赶紧告别,回去写稿子,因为第二天就要见报,我必须在12点定版前写完交稿。
“江主任,稿子写完了,可以先送我们局长看看吗?”在和我握手告别时,宋明正的秘书笑容可掬地
从这次采访传递的信息看,宋明正的处境或许要有所改观了。
人事调整和变化,往往在蛛丝马迹间显出迹象,往往能从非正常渠道传出一些所谓的小道消息,而这些小道消息却在最后往往被证实的准确的。
最近就有小道消息传出来,说卫生局的那位书记兼市政府副秘书长大人,要到下面县里去就任县委书记。
无疑,这对那位书记大人和宋明正都是好消息,一个当县委书记,为以后提拔副地级打下了坚实基础,要知道,在市直各局里当一把手,提拔副地级的希望几乎等于零,这些副地级名额只有县委书记才有可能问津;一个终于赶走了头上的太上皇,终于能名正言顺做个局长,可谓皆大欢喜。



