马良：“”

赵国庆：“”11

高杉也是惊讶道：“邢可老师，会不会人员太少了些？毕竟策划活动，特别费脑费精力，我想是不是再招些人来？”

“不用。”邢可的回答依旧很干脆：“节目的具体策划框架，已经在我脑子里，我们现在需要的，是协调资源，剩下的，交给我好了。”

“可邢可老师也没做过综艺策划啊？”马良也心生顾虑：“我看要不要再考虑一下？”

不过，高杉是真的认为，八个人组成的节目组，先不说会不会因为人员组织结构太寒酸而被其他部门嘲笑，就拿八个人的工作分配都感觉有点力不从心。

“邢可老师，其实可以再加些人的，没必要把重担都挑在一个人身上。”

不管邢可同不同意，高杉也是好心提醒。

随后，他用将信将疑的眼神提示高杉。

很显然，马良对于邢可的豪言壮语表示欠妥，好歹自己也是浙省电视台工作多年的老策划，协同高杉做过许多大项目。

就算是台里那些高级策划，以及负责分管栏目组的副台长们，也不敢如此打包票，邢可居然说策划交给他就行，所有人负责打下手，做协调。

这样会不会太轻松了？

长年累月的高压工作环境，让小美、马良和赵国庆早已熟悉了加班加点的苦逼工作环境。

不过邢可的坚持依旧如初：“八个人足够了，如果高总监要加人，可以在适当的时候增加，我想我已经可以开始工作了。”

高杉：“”

小美：“”

第619章：八人工作小组 (第3/3页)

将信将疑。

她来浙省电视台也有些年头，凡做大节目，尤其是综艺类的，少说团队人数编制也在20人以上。

8个人算什么鬼？连让人跑腿拿个资料都嫌不够用。

三人甚至做好了连续奋战的心理准备，可邢可这么一说，让大家都表示怀疑。

高杉顾及邢可的面子，认为可能是邢可刚来，对于台里策划的时间和人员协调的问题上，还存在一些错误的认识。

所以说出这番话，也不足为奇。

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