其中两位厂长都是为家族服务多年的老人，但另一位厂长却非常年轻，和她相仿

散会后，晴儿将一位姓华的厂长留了下来，打听道：“华叔，那位郭厂长这么年轻，是怎么进入工厂的？”

“那个厂子的厂长本来是郭长生，老郭年轻大了，家里环境又好，便提前退休郭子明是他的儿子，老郭退休后，族长就把他找来了”

“他很出色吗？”晴儿问道

“非常出色，他家里的长辈完全任由他自己发展，许多的观点都是他传授给我的”郭子明脸上发自真心的尊敬

“看样子，我们应该向他学习，取经”晴儿笑道

“他那么年轻，能行吗？”晴儿随口问道

“他是念工商管理的，毕业了，而且管理工厂已经有两年的经验了现在的年轻人和我们这一代已经完全不同了，本事大得很”华厂长心里暗笑：你的年龄貌似比他还要小一些，不也是管理着三间工厂和一间商行？而且，前几天在处理鼎石商行的时候，雷厉风行，果断得让他们这些前辈自叹弗如

在简单的开了个碰头会之后，她让球球帮着翻阅三家工厂的旧帐……到是没什么经济问题，但是，她发觉三间工厂都有一个普遍的毛病——营业及生产方法还很落后，就像三杯温吞水似的，没亏没赚就像是一块嚼过了的口香粮，让人看了泄气

由郭子明主持的那间工厂，似乎要好一些，但也好不到哪儿去

第二天，晴儿找郭子明午餐，讨论工厂的事情

“林董是否想约他见见面？”

“就不要喊名衔了，我们也算得上是世交，叫我雨晴，也让我轻松一下”晴儿点点头：“我的确想见见你的同学”

“行，我去和他联系一下，安排个时间见面，他会有很多意见的”郭子明答道

第四百七十四节 (第3/3页)

家族企业，都是有储备干部的，除了一些主管的工作可以由部门其他的职员递补外，总经理可以空降一个

不可否认，高层的大换血使得全体员工有些不安，但同样给那些有能力有野心的员工一个机会，在事隔一天之后，晴儿迅地公布了一系列的人事任务，商行的业务也开始转向了正轨，只等着正式的总经理上任，而晴儿的工作重心则转向了那三家工厂

在到达炽云星的第四天，晴儿将三间工厂的厂长和高层管理人员召集在一起，开了一个紧急会议

“如果炽云星上的事务由陶世伯打理，那完全就不一样了，现在上面的人太保守，我曾经递过三次建议书，每次开会都被否决”郭子明苦笑，他的手指纤细洁白，很有艺术家的气质，“我实话，我有些心灰意冷，几次想辞职，若不是我爸爸坚决反对，我不会留下”

晴儿淡淡一笑：“这不仅是管理理念的冲突，也是两代人的代沟”

“是啊，连我的同学都取笑我管理的是博物馆”郭子明苦笑

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