逆流青春年代

《逆流青春年代》

第699章 离职狂潮

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这个直接被于跃和金莹否决了。

因为太low了,和旗袍的华丽太不符。

再就是展示产品的,找个好代言人,穿上旗袍嘚瑟两下,就像那些洗发水广告一样,把美丽

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道森固然讨厌,但这是公司的人才啊,岂能一言不合就开掉。

金莹在想什么呢,这也能同意?

一阵议论之中,于跃和金莹、宾书也在讨论他们的计划。

轰轰烈烈的大会在于跃简单的一阵讲话之后就结束了,原来只是一个简单的见面会。

不过会议的内容虽然不多,主题却很鲜明。

就是于跃告诉大家,华锦有个牛逼的计划,你们都打起精神,不然会被淘汰的。

然后很快,一条人事消息在内网里被公布了。

华锦首席外籍设计师道森被辞退了!

理由是工作态度有问题,对同事缺乏尊重等人品问题……

其实绝大多数工作人员都有一个职业病,就是期望公司牛逼,越牛逼越好,但自己却不想付出太多。

或许可以总结为趟鸡精神。

这样的人就需要敲打,需要提醒,于跃的目的也是如此。

其实他还没说,在这个过程中注定有些人要被淘汰,可小心点别轮到自己头上。

大会结束,正在人们议论着今天的大事时候,道森被请到了金莹的办公室。

一石激起千层浪,关于道森无意中冲撞到于跃的消息流传开来,然后是大快人心。

大家觉得于跃这个老板还真是嚣张至极,还真是让人喜欢,把这个最讨厌的家伙给开了。

不过在一些领导看来,这是胡闹。

只是在广告模式上需要探讨。

这东西宾书最有发言权,提供了思路,一种是复读机模式,就是利用最短的时间,说出让人想不记住都难得广告词。

最简单的比方莫过于把穿旗袍,选华锦念上三十秒,念道让人烦躁,让人讨厌,让人想驱散都不行那种。

首先是要去欧洲掏个卖相不错的设计师,这东西自然要金莹来负责,她毕竟是业内人士,对这东西了解颇多。

再就是关于宣传计划,不急于找代言人,而是先要敲定广告方向。

电视媒体是确定的,毕竟这东西最有效果。

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从今天开始,我们都是在征战的路上,直到掀翻每一个对手,坐上那把龙椅,能不能成为开国元勋,就看你们能不能跟上步伐,当然,这条路虽然艰苦,却饿不到大家,在华锦发展的路上,你们会得到充足的粮饷,至于能分到多少,还看你们的能力。”

顿了一下,没有听到掌声,于跃只得说声谢谢。

众人这才回神,原来结束了,然后在于跃坐下之前,献上一阵掌声。

设计部门为此猜测颇多,大多数人都觉得可能去给于跃道歉了,然后将相和睦一下。

但当道森回来的时候,大家发现这家伙脸色不大对劲儿,回到办公室的时候还摔了一下门。

等他再出来的时候,则是拎着包,带着不少文件。

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