闻言，李舟又马不停蹄的往医院赶。

医院里，李舟一家人都围绕着医生和徐晓静两人。

徐晓静内心忐忑不安看着两

3000贡献点对很多人来说，相当于30个月的劳动所得了，更何况，总体算下来，远远不止3000贡献点！

从怀孕到两年的带娃带薪休假，只差两个月就是三年，相当于什么不用做，就能将三年贡献点拿到手。

当然……最让大家心动的是，这些贡献点只要孩子一出生，就可以一次性到账。

幸运的是，在离开蓝星后，所有人类都开始了进化，徐晓静同样也是如此。

更幸运的是，两个人终于有了爱情结晶！

舰桥上，李舟说了一句“我有事先回去了”后，撒腿就跑。

一个月后，新家园号生态宇宙飞船上的医院渐渐忙碌了起来，最忙碌的时候，医生完全不够用。

这段时间，九成来医院的人，都是成双成对的夫妻两人在自己检测到怀孕后，才到医院进行详细的检查。

如此场景，社会学院的研究人员们如愿以偿，甚是欣慰。

看到身边的姐妹们都怀孕了，徐晓静整个人酸溜溜的，害的李舟每晚都是挂旗投降。

女人……实在太可怕了。

回到家，李舟发现家里居然一个人都没有。

“唯希？他们人呢？”

“老板，你的家人都已经陪着徐晓静去医院做检查了。”

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第两百一十六章 鼓励政策 (第2/3页)

然后动作缓慢的躺下，抱着徐晓静进入梦乡。

一周后，鼓励多生优生的福利政策正式发布，为了更好的宣传，让更多的人第一时间了解详情，李舟不仅让唯希在飞船论坛上发布了帖子，同时还给每一位船员发送了短信通知，哪怕是超过百岁的，同样也在发送短信范围之内。

至于效果，非常棒！

让李舟意外的是，徐晓静还真怀上了。

听到徐晓静怀孕消息的时候，李舟整个人都懵逼了，紧接着李舟笑歪了嘴。

多少年了？自从两个人结婚后，因为自己在系统的帮助下了进化，两人有了生殖隔离。

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