「这样做会不会耽误你们的学业？」

「没关系的！反正我们这些学校的学生也没什么前途，毕业之后也只能去居酒屋之类的地方当服务员！请不用担心……请假的事情我们可以自己搞定！」

「可是读书的事情也很重要啊！」

可是，如果仅仅只是进去工作，而不是隶属于这家企业的话，也不是没有办法。

在当年日本广场协议引发了金融惨案之后，日本的大企业很多便放弃了终身雇佣制。

可是没有员工的福利保障，该干的活一点都不少。

于是金在龙便买来了几张报纸，从上面查找求职信息。

果然很快就发现了关于软银集团招聘的启事。

招聘的内容上已经写明需要的是派遣制社员，而待遇方面则没有直接写明。

于是便只有少数有能力并且出身于名牌大学的优秀毕业生，可以获得正社员的资格。

而大部分毕业于三流大学，也没有什么特长的毕业生，连同一些高中毕业就出来工作的人，只能以人才派遣的方式进入这些公司工作。

这就是所谓的派遣制员工。

其实金在龙知道，在国内还有另外一种方式称呼这些人，那就是临时工！

在公司内一些不重要的技术岗位，比如接待处，比如茶水间，比如维修部门。

不过谁都知道，眼下软银集团正力争进入通信领域成为互联网通信的运营商。

所以，他们需要大量的女性，尤其是年轻女性成为客服。

不过一个问题摆在金在龙的面前……

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第166章 令人不安的面试 (第1/3页)

「也就是说，我们可以通过派遣制公司进入到这些大企业工作，但是不见得能够见到社长本人！」

一间装修风格偏少女的冰激凌店内，三个女孩一边吃着冰激凌，一边和金在龙，商量着如何打入软银内部的计划。

作为日本这边一流的企业，想要进入这样的企业工作，实在不是一件容易的事情。

都大量雇佣着派遣制员工。

这些人中也不乏出色的，但是想要转职为正社员真是难上加难。

而几个女孩所应聘的正是这样的职位。

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