死无对证。

有时候沈豪都挺佩服的，心里感叹难道这就是广大劳动群众的智慧？用在这里？

就这个问题沈豪询问马军，马军也很无奈，他说，“吸烟这个问题在铝材完全禁止是不可能的，除非是在纺织那样完全禁止火种的工作环境。”

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“但万事都有度，我们作为带班长就要帮他们掌握好这个度。”

“首先不能耽误生产，其次吸烟被抓后必须让他疼的戒一周烟。”

沈豪当时就笑，能让员工疼成这样自然是罚款了。

其实现在有些班组班费极度欠缺时，班组长会去抓吸烟，然后罚款充足班费，但马军从来不会这么做。

话归正转，沈豪也有把自己放在此时两千六员工的位置去思考，得出的结论是――安装期间特殊的工作环境使得他们不敢擅离职守。

第89章 死无对证 (第2/3页)

人跑着去了厕所，回来后竟然一直在岗位不动，人家去吃饭时他一边工作一边吃饭。

严打时保卫科在大门查烟，他们会把烟藏在袜子里、内裤里，甚至有人把衣服专门缝制出一圈内衬，把烟一根一根的塞进去，整个衣服竟然成了烟盒，种种手段不一而足，目的只有一个――不吸烟不成活。

员工吸烟的场所都是在厕所，三厂的厕所很长从前往后需要走三分钟，厂部或保卫科进厕所抓吸烟时，一走进厕所就会被发现，吸烟者直接把烟与火机扔进厕所被水冲走。

亿通上层的风格就是这样，想好就做做就做好，这两个做之间应该再添一个词――雷厉风行！

上有所好下必甚焉！这种风格由上而下会体现在方方面面，不能具体领会的领导者是为执行力低下，早已经回家种红薯了。

是以两千六安装期间，随时都可能有大领导越过厂长、主任这个环节，直接过来安排新的工作――取得挤压机某个关节实验数据、传授某岗位员工操作方法，来的领导他们甚至都不认识，如果对方来时自己不在岗位……

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